RECRUIT
採用情報
ほそかわ歯科医院では「年俸制」を
採用しています
ご存じですか？
年俸制の方が様々な社会的恩恵が受けられることを
Bさん年俸制の場合、年俸414万円とした場合均等に12か月で毎月支給されます。その時の算定基礎単価は34万5千円です。
ここで差が出ます、同じ年収なのにAさんは27万円を算定基礎単価として、Bさんは34万5千円をもとに計算されます。
例えば、一般的な給与制の場合・・・毎月の給与＋季節賞与の場合給与基礎単価は給与のみとなります。
（例：Aさんの場合毎月の給与27万円×12ヶ月＋賞与合計90万円＝414万円の方の給与基礎単価は324万円から計算されます）
やっぱり年俸制なんです
Message
院長メッセージ
開業以来、大切に
してきたことがあります。
- 時間通りに来られた患者さんは時間通りに入室いただくこと
- 説明に全力を注ぎますが、望まない治療は致しません
-
勤務医経験を生かして、スタッフの福利厚生はスタッフの立場に立って
行っています。同一職種同一賃金（地域格差のない賃金と年俸制の採用） -
歯科衛生士さんと歯科助手さんによって職域作業区別をしています
(DHさんからDAさんへのワークアウトソーシング) -
スタッフの賃金は同一職種は地方都市部の違いなく全国レベルです
「地方だから給与は安い、都市部の方が給与が高い」とは絶対言わせません
歯科衛生士という国家資格取得にかかる費用に都市とか地方という地域区別が
ないのに、給与に関してだけ存在するということは同一職種同一賃金という
区別があってはならないことが開業以来のポリシーです
ワークライフバランスの推進に
取り組んでいます
一番大切なことは、私生活が充実すること、それが生き生きとした職場の雰囲気につながります。仕事と自分の時間や趣味のタイムバランスが大切だと思います。残業をすることが評価される時代は終わりました。患者さんにはご理解をいただき、最終診療受付時間は17時30分を厳格にして残業をしないワークライフバランスを目指しています。昨年の一か月の平均残業時間は2時間程度です。入社後翌日から6か月に5日間の事業者指定有給休暇が付与されます。そして入社後6か月後年間10日の有給休暇が付与されます。有給休暇の消化率は65％を超えています。その後の有給休暇は労働基準法に準じています。
年間有給取得権利 (労働基準法による)
- 0.5年目 10日
- 3.5年目 14日
- 1.5年目 11日
- 4.5年目 16日
- 2.5年目 12日
- 5.5年目 18日
Hosokawa in numbers
数字で見るほそかわ歯科
月平均
残業時間
2時間
従業員数
10人
平均年齢
32歳
男女比率
男性2名
女性9名
年間休日
130日
希望日
有給取得率
100%
募集要項
診療時間：9:00〜13:00 / 15:00〜18:00
お昼休みはしっかり取れる様に
診療時間の設定をしています
- 職種/仕事内容
- 歯科衛生士/歯科衛生業務全般
- 対象となる方
- 男女年齢問いません
- 勤務地
- 高知市東秦泉寺76-1
- 勤務時間
- 8：30～18：00 (休憩13:00～15:00)
- 給与
- 給与シュミレーターをご利用ください
- 休日休暇
- 日曜・祝祭日・祝日のない週の水曜日
- 福利厚生
- 就業翌日からの有給休暇・各種社会保険